- Создание предприятия высокой культуры обслуживания;
- Кадровая политика, решение вопросов связанных с подбором и обучением персонала;
- Ведение переговоров.заключение договоров;
- Планирование и прогнозирование направлений деятельности предприятия;
- Анализ финансовых показателей;
- Ассортиментная политика управления и распределения площадей под группы товаров;
- Административно-хозяйственная деятельность;
- Взаимодействие с разрешительными и контролирующими органами;
- Открытие магазинов с "нуля";