КВАЛИФИКАЦИЯ 7-ми-летний опыт работы в сфере, связанной с управлением персоналом: планированием и подбором операционного персонала и менеджмента, проектирование процессов обучения и аттестации, направленных на достижение стратегических целей организации, разработка систем материального и нематериального стимулирования, мотивации всех категорий персонала.