Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, ведение документооборота компании включая строительную документацию, администрирование офиса.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность сотрудников 80 человек) Администрирование офиса.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность сотрудников больше 50 человек): приём, перевод, увольнение, отпуска, премирование, оформление трудовых книжек, ведение личных дел, оформление листов временной нетрудоспособности, организация архивного хранения кадровых документов, взаимодействие с внешними организациями (управление статистики, Пенсионный фонд, Фонд занятости и др.).
Поиск и подбор персонала разного уровня, подготовка и подача рекламы в СМИ, Интернет, мониторинг рынка труда, заработных плат, ведение базы данных соискателей (в электронном и бумажном виде).
Составление профиля должностей, психологических портретов кандидатов на должности.
Разработка тестов ("Тест на определение лояльности к компании", "Тест на проверку знаний для юристов" и др.)
Организация корпоративных мероприятий