Расчет фонда заработной платы, формирование и проведение изменений штатного расписания предприятия; разработка суммированных графиков рабочего времени;расчет численности основных рабочих;контроль соблюдения штатной дисциплины, расходования фонда заработной платы, правильности установления наименования профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; тарификация работ; подготовка проектов коллективного договора и контроль выполнение принятых обязательств; учет показателей по труду и заработной плате, анализ показателей по труду и составление отчетов в ЦСУ.
Разработка и внедрение положений по оплате труда и премированию.
Разработка должностных инструкций персонала.
Формирование норм времени и расценок на производимую продукцию, расчет численности основных рабочих, проведение фотографий рабочего дня, анализ потерь рабочего времени, расчет пропускной способности оборудования, производственных площадей предприятия.
Формирование норм времени и расценок на производимую продукцию; проведение фотографий рабочего дня, анализ потерь рабочего времени, расчет численности основных рабочих.
Расчет фонда заработной платы, составление и проведение изменений штатного расписания предприятия; разработка суммированных графиков рабочего времени; контроль соблюдения штатной дисциплины, расходования фонда заработной платы, правильности установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; тарификация работ.
Подготовка проектов коллективного договора и контроль выполнения принятых обязательств;учет и анализ показателей по труду и заработной плате, составление отчетов в ЦСУ.
Разработка и внедрение положений по оплате и премированию.
Разработка должностных инструкций персонала.