← назад к результатам поиска
Внимание! Срок публикации вакансии истек
Економіст(інженер) з організації і нормування праці
Вимоги:
-освіта: вища;
- досвід роботи від одного року на виробництві.
Професійні знання, вміння і навички:
- знання різних системи оплати праці, розуміння їх ефективності використання;
- знання методів та їх практичне застосування щодо аналізу ефективності використання трудових ресурсів, задіяних у процесі виробництва;
- знання законодавства в частині організації і оплати праці;
- практичні навики нарахування зарплати та обрахунку собівартості продукції.
Обовязки:
- розрахунок розцінок на оплату за виготовлену продукцію;
- формування технічно-обгрунтованих норм;
- розробка системи оплати для основних і допоміжних робітників виробництва і ІТП;
- аналіз зарплати робітників;
- аналіз втрат часу на виробництві;
- фотографії робочого дня;
- обчислення премій відповідно до внутрішніх стандартів;
- розробка графіків роботи виробничих змін;
- формування тарифної сітки;
- розробка кваліфікаційних вимог до розрядів операторів і пакувальниць;
- обрахунок собівартості продукції.
Особисті якості:
Активна життєва позиція, в роботі спрямованість на результат, здатність планувати і аналізувати, логічне мислення,
стресостійкість, комунікабельність.
Контактна інформація:
За додатковою інформацією звертайтесь до Катерини Телечук: e-mail: ;
-освіта: вища;
- досвід роботи від одного року на виробництві.
Професійні знання, вміння і навички:
- знання різних системи оплати праці, розуміння їх ефективності використання;
- знання методів та їх практичне застосування щодо аналізу ефективності використання трудових ресурсів, задіяних у процесі виробництва;
- знання законодавства в частині організації і оплати праці;
- практичні навики нарахування зарплати та обрахунку собівартості продукції.
Обовязки:
- розрахунок розцінок на оплату за виготовлену продукцію;
- формування технічно-обгрунтованих норм;
- розробка системи оплати для основних і допоміжних робітників виробництва і ІТП;
- аналіз зарплати робітників;
- аналіз втрат часу на виробництві;
- фотографії робочого дня;
- обчислення премій відповідно до внутрішніх стандартів;
- розробка графіків роботи виробничих змін;
- формування тарифної сітки;
- розробка кваліфікаційних вимог до розрядів операторів і пакувальниць;
- обрахунок собівартості продукції.
Особисті якості:
Активна життєва позиція, в роботі спрямованість на результат, здатність планувати і аналізувати, логічне мислення,
стресостійкість, комунікабельність.
Контактна інформація:
За додатковою інформацією звертайтесь до Катерини Телечук: e-mail: ;
Информация о работодателе
ВГП, ВАТ
---
Контактное лицо:
Менеджер з персоналу
Опубликовано в каталоге вакансий
← назад к результатам поиска
