Менеджер по вопросам регионального развития

Основные требования:
- м/ж: 23-32 лет;
- в/о (желательно туристеческое);
- опыт работы в туризме, в сфере активных продаж;
- активность, коммуникабельность, вежливость, позитивное мышление, настойчивость, ориентировка на клиента, творческий подход, умение определять приоритеты, работа на результат;
- знание языков: английский fluent, знание других языков приветствуется.
Основные обязанности:
- поиск клиентов для сотрудничества в сфере делового туризма (компаний-потребителей корпоративных услуг), выявление целевой аудитории (холодные звонки, работа, как с холодными, так и с теплыми компаниями, посещение выставок, серфинг в интернет и поиск клиентов там и пр.),
- информирование потенциальных клиентов о компании в целом, так и о департаменте по работе с корпоративными клиентами,
- распространение информации о предоставляемых услугах, схеме работы, тарифах, преимуществах работы, достижениях компании и тд.,
- помощь клиенту в согласовании договорных условий, подписании всех необходимых документов, контроль организации первых заявок клиента,
- поддержка клиента до момента передачи всей необходимой информации персональному менеджеру,
- подготовка отчетов о проделанной работе и текущей ситуации, ведение базы данных, анализ выполненной работы.
Заработная плата:
ставка + %.