Начальник отдела организации труда и мотивации персонала

Консалтинговая компания "Навигатор", для своего клиента ищет
Начальника отдела организации труда и мотивации персонала (Запорожье)

Требования:
Опыт работы на аналогичной должности в крупной структурированной компании от двух лет
Опыт управления персоналом
Опыт разработки и внедрения программ нематериальной мотивации персонала
Опыт разработки адаптационных программ
Опыт построение эффективных внутренних коммуникаций
Опыт внедрения Корпоративных Стандартов, корпоративной культуры
Опыт разработки и внедрения программ по повышению лояльности персонала к компании
Знание всех основных составляющих системы УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ
Опыт работы менеджером по персоналу с очень богатым функционалом очень приветствуется
Очень желательно психологическое образование

Обязанности:

Планирование, организация и контроль всех процессов работы отдела
Создание адаптационных программ
Разработка мотивационных карт на каждого сотрудника
Создание эффективных мотивационных программ
Разработка и внедрение Корпоративных Стандартов, корпоративной культуры
Разработка и внедрение программ по повышению лояльности персонала к компании
Организация корпоративных мероприятий
Внутренний PR
Построение системы эффективных внутренних коммуникаций


Условия:
- Оформление согласно КЗоТ;
- Ставка: высокая, в зависимости от уровня кандидата.

Если Ваш опыт работы соответствует перечисленным выше требованиям, ждем Ваше резюме отправить резюме с указанием названия вакансии в теме письма и пожеланий по заработной плате.

Контактное лицо: Ольга Александровна
Телефон: телефон скрыт ; телефон скрыт ; e-mail: отправить резюме