Уважаемый Работодатель!

При работе над этой версией мы сфокусировались на разработке профессиональной поисковой системы. Новая система умеет анализировать информацию таким образом, что позволяет одновременно осуществлять поиск по должности кандидата и его профессиональным навыкам, местам работы или же хобби. А улучшенный способ выдачи информации, благодаря новой форме создания резюме, сделает процесс подбора персонала еще проще и удобнее.

Мы продолжаем работать над усовершенствованием сайта и нам очень важно знать Ваше мнение об

Удачной охоты!
Всегда Ваш, JOB.ukr.net


0
7
Сегодня новых вакансий:
резюме:
Регистрация

Зачем нужна регистрация при поиске работы / сотрудника ?

назад к результатам поиска
Внимание! Срок публикации вакансии истек

Начальник отдела по работе с проблемными активами юридических/физических лиц

Банк Финансы и Кредит приглашает принять участие в конкурсе на вакансию Начальник отдела по работе с проблемными активами юридических (физических) лиц.

Задача должности:
- Осуществления комплекса правовых мероприятий по погашению задолженности по кредитным операциям юридических (физических) лиц
- Урегулирование обязательств в досудебном порядке;
- Обеспечение проведения судебного производства;
- Сопровождение исполнительного производства;
- Реализация залогового и иного имущества Должников Банка;
- Инициирование криминального преследования особо злостных неплательщиков
- Поиск и внедрение нестандартных схем, направленных на погашение проблемной задолженности;
- Проведение других правовых мероприятий;
- Анализ эффективности мероприятий, которые проводятся работниками региональных филиалов по возврату проблемных активов в системе Банка
- Отработка обращений филиалов Банка относительно определения путей возврата проблемной задолженности в филиалах (дирекциях)
- Участие в разработке внутренних нормативных документов (положений, инструкций, методик и др.)

Требования к кандидатам:
- Высшее юридическое образование
- Опыт работы не менее 3-х лет в банковском секторе
- Опыт работы с кредитованием юридических лиц не менее 2-х лет
- Знание нормативных актов
- Знание основных принципов оценки имущества
- Опыт представления интересов Банка в суде
- Опыт ведения судебного делопроизводства
- Знание необходимой законодательной базы
- Личностные качества: точность, пунктуальность, системное мышление.

ЗП определяется индивидуально по результатам собеседования.

Высылайте, пожалуйста, Ваше резюме с указанием должности и уровнем ЗП, на которую Вы претендуете, а также название сайта, на котором Вы нашли нашу вакансию.

Информация о работодателе
Финансы и кредит
Финансы и кредит
Контактное лицо:
отдел кадров
Опубликовано в каталоге вакансий
Дата создания:
24 ноября 2009
Регион:
Дата обновления:
30 ноября 2009
назад к результатам поиска