Уважаемый Работодатель!

При работе над этой версией мы сфокусировались на разработке профессиональной поисковой системы. Новая система умеет анализировать информацию таким образом, что позволяет одновременно осуществлять поиск по должности кандидата и его профессиональным навыкам, местам работы или же хобби. А улучшенный способ выдачи информации, благодаря новой форме создания резюме, сделает процесс подбора персонала еще проще и удобнее.

Мы продолжаем работать над усовершенствованием сайта и нам очень важно знать Ваше мнение об

Удачной охоты!
Всегда Ваш, JOB.ukr.net


56
154
Сегодня новых вакансий:
резюме:
Регистрация

Зачем нужна регистрация при поиске работы / сотрудника ?

назад к результатам поиска
Внимание! Срок публикации вакансии истек

Начальник відділу «Електротехніка»

Образование: Высшее
Возраст: от 26
Опыт работы: 2-5 лет
График работы: Полный день
Основні обов’язки:
Здійснення оперативного керівництва колективом відділу
Організація та контроль процесу розміщення і викладки товарів, здійснення оформлення вітрин та стендів.
Дотримання асортиментної політики в рамках конкретних товарних категорій «Електротехніка» (точкове освітлення, побутове освітлення, кабельно-провідникова продукція, низьковольтне устаткування, системи кондиціонування і вентиляції, електромонтажне устаткування)
Безпосередня робота з постачальниками відділу, проведення переговорів
Визначення товарних залишків, контроль за своєчасним замовленням товарів, переміщенням та проведенням інвентаризації
Аналіз обсягів продажу і прибутковості по кожній товарній категорії
Складання необхідної звітності щодо роботи відділу
Вимоги до кандидата:
Вік: від 26-40 років
Освіта: вища (за спеціальністю комерційна діяльність, економіка підприємства, маркетинг, менеджмент)
Досвід роботи: на посаді керівника відділу, що займається роздрібною торгівлею (або/та закупівлею – постачанням, або/та дистрибуцією) даних товарних груп (електротехніка) від 2-х років
Впевнений користувач: MS Office, 1С, Internet
Знання основ ділового спілкування (українська ділова мова)
Практичні управлінські навики (кількість персоналу від 40 чол.)
Знання особливостей зовнішнього та внутрішнього ринку продукції (постачальники, виробники)
Особисті якості:
Високий рівень відповідальності
Вміння самостійно приймати рішення і відповідати за них
Організаторські здібності
Вміння лобіювати інтереси компанії
Стресостійкість
Презентабельна зовнішність
Графік роботи: повний робочий день
Ми гарантуємо:
Можливість розвиватись в команді професіоналів
Високу стабільну заробітну плату + бонуси за результатами роботи
Безкоштовне медичне обслуговування, санаторно-курортне лікування
Безкоштовне харчування
Корпоративні заходи (відпочинок, свята, спорт)
Резюме з фотографією надсилайте, будь ласка, на e-mail: электронный адрес скрыт
В темі листа обов’язково вкажіть назву вакансії.
Контактний телефон відділу персоналу: +38 (0332) 773-510

Информация о работодателе
Епіцентр К, ТОВ
будівельно-господарський гіпермаркет
Кол-во сотрудников:
больше 100
Телефон:
0332 77 35 10
Контактное лицо:
Вікторія
Опубликовано в каталоге вакансий
Дата создания:
22 января 2010
Регион:
Дата обновления:
29 марта 2011
назад к результатам поиска