Руководитель развлекательного центра

Основные задачи:
• Общее руководство подразделением, текущее и перспективное планирование деятельности, распределение ресурсов, постановка задач, контроль их исполнения;
• Обеспечение роста прибыльности, конкурентоспособности и качества продаваемых услуг.
• Участие в разработке концепции маркетинговой политики, планирование развития бизнеса.
• Планирование, организация и контроль работы персонала ( 60 чел).
• Организация имиджевых мероприятий.
• Составление отчетности по выполнению плановых показателей для руководства компании. Составление нормативно-регламентной документации.
• Организация подбора и обучения персонала.
• Административно-хозяйственное управление, взаимодействие с проверяющими организациями и органами власти.
• Материально-техническое обеспечение.
• Обеспечение сохранности торварно-материальных ценностей.

Требования к кандидатам:
•Возраст 30-45 лет
• Высшее образование ( желательно менеджмент, маркетинг, экономическое или в сфере ресторанного бизнеса).
• Развитые лидерские и управленческие качества.
• Наличие управленческого опыта в торговом, ресторанном, спортивно-развлекательном бизнесе от 3 лет с коллективом не меньше 50 человек.
• Нацеленность на результат.
• Умение эффективно планировать и организовывать бизнес-процессы.
• Честность и порядочность.
• Умение брать на себя ответственность и отвечать за результат.

Предлагаем
• Официальное трудоустройство, социальный пакет.
• З/п – ставка на ИС, ставка + % от прибыли после ИС.
• Корпоративная мобильная связь.
• ИС – до 3 месяцев.
Если Вас заинтересовала данная вакансия, и Вы соответствуете указанным требованиям, отправляйте резюме на указанный e-mail : электронный адрес скрыт