Специалист по мотивации, c&b
Наш клиент, крупное производственное предприятия объявляет конкурс на позицию Специалист по мотивации, Днепропетровск
Основные требования:
- м/ж;
- 25-40 лет;
- высшее экономическое образование;
- знание систем и форм оплаты труда, современных методик мотивации персонала: Hay Group, Merser и Watson Wyatt, инструментов нематериальной мотивации;
- успешный опыт работы на крупных производственных предприятиях в должности начальника ОТиЗП/экономиста по труду (нормировщика) не менее 2 лет;
- успешный опыт непосредственного внедрения и последующего сопровождения систем грейдирования (Hay Group, Merser, Watson Wyatt) на производственном предприятии;
- наличие фактического опыта в анализе показателей по труду производственных предприятий;
- участие в обзорах заработных плат;
- фактический опыт мониторинга заработных плат на рынке трудовых ресурсов;
- знание английского языка (разговорный, письменный, работа с документами);
- умение работать в режиме дефицита времени, одновременно вести несколько приоритетных проектов;
- стрессоустойчивость;
Основные обязанности:
- непосредственное внедрение системы грейдирования на производственных предприятиях компании;
- разработка и внедрение систем оплаты труда и мотивации персонала;
- обзор заработных плат и социальных льгот;
- мониторинг реализации политики в области компенсаций и льгот‚ подготовка и предложение руководству мероприятий по ее совершенствованию;
- анализ трудовых показателей производственных предприятий;
- формирование отчетности по труду;
- контроль за расходованием ФЗП на производственных предприятиях компании.